16+
  • $:91.7791
  • €:98.0270
Пт 03 мая, 02:23, °C,

В Волгоградской области выявили победителей регионального конкурса «Лучшие практики наставничества»


В Волгоградской области экспертный совет, возглавила который председатель
комитета экономической политики и развития Волгоградской области Галина
Быкадорова, подвел итоги традиционного регионального конкурса «Лучшие
практики наставничества – 2023». В этом году к участию были допущены как
участники национального проекта "Производительность труда", так и другие
организации, осуществляющие деятельность на территории региона.
19 волгоградских учреждений решили попробовать свои силы в номинации
"Наставничество в социальной сфере". В основном это учреждения образования и
здравоохранения, расположенные как на территории Волгограда, так и городских
поселений. Еще три организации, зарегистрированные на территории региона,
приняли участие в номинации "Лучшие практики наставничества по повышению
производительности труда". Среди участников нацпроекта в номинации
"Прорывные технологии повышения производительности труда" заявки подали 5
претендентов: ООО "ГБЗ-1", ООО "ВОЛМА-ВТР", ООО "МегаМикс", ООО "Волжский
мясокомбинат", АО "Завод Метеор". В номинации "Профессиональное развитие
молодежи" – 3 участника нацпроекта: ООО "ПК Хлебнаш", ООО "Глобал Кемикал",
ООО "Тамерлан". В номинации "Цифровые инновации в организации" конкурсантом
выступило ООО "Донской электрометаллургический завод".
Экспертный совет конкурса определил победителей во всех заявленных
номинациях. Так, в номинации "Прорывные технологии повышения
производительности труда" победителем признан заместитель директора по
производству ООО "МегаМикс" Валерий Гегиров. В числе призеров - мастер
основного производства ООО "Волжский Мясокомбинат" Мария Саломатина и
инженер по развитию производственных систем АО "Завод "Метеор" Жанат
Русяйкина.
В номинации "Профессиональное развитие молодежи" победил руководитель по
бережливому производству ООО "Глобал Кемикал" Радмиль Насыров. Призерами
стали руководитель экономической группы ООО "Тамерлан" Каринэ Филареева и
главный технолог ООО "Производственная компания "Хлебнаш" Анна Накцева.
В номинации "Цифровые инновации в организации" экспертный совет отдал свои
голоса специалисту по обучению ООО "Донской электрометаллургический завод"
Екатерине Ивановой.
В специальной номинации "Лучшие практики наставничества по повышению
производительности труда" победила генеральный директор ООО "Сад Радости"
Ольга Ермаченко. Призерами конкурса стали начальник цеха ООО "Волгоградский
композитный завод" Сергей Виноградов и мастер по художественной сварке ООО
"Сад Радости" Евгений Пак.
В специальной номинации "Наставничество в социальной сфере" победу одержала
начальник информационно-аналитического отдела государственного бюджетного
учреждения здравоохранения "Волгоградский областной клинический
онкологический диспансер" Наталья Сапогова. В числе призеров - преподаватель
высшей квалификационной категории государственного бюджетного
профессионального образовательного учреждения "Волгоградский колледж
машиностроения и связи" Андрей Чурзин и начальник управления молодежной
политики федерального государственного бюджетного образовательного
учреждения высшего образования "Волгоградский государственный медицинский
университет" Министерства здравоохранения Российской Федерации Екатерина
Троицкая.
Напомним, победителем в каждой из номинаций признавался наставник,
представленный для участия в конкурсе организацией, заявке которого по
соответствующей номинации присвоено первое место в рейтинге заявок по сумме
набранных баллов. Экспертный совет учитывал как качество практических
наработок и их результативность, так и вероятность развития наставнического
опыта и его применения за пределами региона. Победители представят
Волгоградскую область на всероссийском этапе федерального конкурса.
«В волгоградском регионе на сегодняшний день в национальный проект
«Производительность труда» вошли шестьдесят три предприятия. Проект,
обозначенный Президентом России, предполагает не только адресную поддержку
участников, но и системные меры. Сюда входят и финансовое стимулирование, и
создание структуры подготовки кадров, и преодоление административных
барьеров», - подчеркнула председатель комитета экономической политики и
развития Волгоградской области Галина Быкадорова.

BLOG COMMENTS POWERED BY DISQUS